林善之在这个房间里面待了一段时间，最后实在是受不了了。
这个房间里面的温度不仅比外面要高，而且自己完全看不懂这些操作呀，只看到他们在这里对着不同的机器敲敲打打，这里摸摸那里看看的，实在是看不出一朵花来，还是告退吧。
走之前，林善之回了头，看了一眼柯丰，他还是站在角落，不说话安静的看着，看的那叫一个入神。
少年的衣服已经被汗浸湿了一大半，贴在身体上面露出了他有些单薄的身子，看上去感觉都是骨头，一点肉都没有。
在场的人没有一个不是这副样子，但是柯丰就是会更加显眼。
怎么说呢？就是现在如果有人开门进来，那么第一眼看到的绝对是柯丰，因为柯丰和身边这群人最大的不同，就是他眼里有光，特别的亮，特别的能够吸引人的眼球。
这时候林善之觉得自己或许能够理解秦哥为什么还会允许他呆在这里的原因。
林善之最后还是离开了，这两个考场实在是太无聊了，自己还是去看面试吧，面试说不定就有去了呢。
两个地方的考试正在有序的进行，那边的面试则是可以说是十分严肃。
秦星然一方面是怕两个儿子太沉迷于学习，不适当休息会对身体不好，一方面是想让他们不要死读书，毕竟读万里书不如行万里路。
有时候他和自己的老婆虽然能够教他们一些书本上和一些日常生活中的一些知识，但是有些东西还需要让他们自己去发现的好，就比如识人，一些处理问题的技巧又或者是说话的艺术等，这种东西言传身教的效果会比之间口头教授的效果好得多。
这次面试的房间安排在了一个会议室里，秦星然还有副厂长就坐到最前面的那个长桌边上，两个儿子被他用屏风挡住了，他们两个坐在屏风后面的凳子上，会议桌旁边还有几个管理层的成员，他们一起面试，到时候他们先打分，秦星然和副厂长他们两个负责最后做决定，确定录取谁，淘汰谁。
秦舒杨和秦舒乐一早就被爸爸嘱咐了要乖乖的坐在后面听，到时候结束了会问他们两个人有什么收获，要好好回答，两个人对这件事情很认真，还准备了笔和纸，打算到时候可以记录一些东西。
当然怕两个儿子待不住会嫌无聊，秦星然也没有强求他们一直听下去，要是听的觉得无聊了，可以顺着屏风去隔壁的会议室，隔壁的会议室给他们两个准备好了零食和玩具，要是无聊了可以去吃点东西又或者是玩会儿玩具放松一下，但就是不要做作业看书啦，今天就好好的放松一下。
能够在秦星然安排的大清洗之后还留下来的，要么就是之前性格不讨喜再加上其他方面没有被厂长看上的，没有给他们拉上船的，要么就是有能力，但是侥幸逃过一劫，对这些事情毫不知情的。
本来秦星然还想动动这些剩下来的管理层，但是要是管理层缺失太多了，工厂恢复运转还不知道要什么时候呢，所以如果无伤大雅，再加上能力足够的话，秦星然还是给留下来了。
不过，并不是留下来就可以高枕无忧了，秦星然这段时间也在悄悄地观察他们这些人的表现，毕竟他的家在首都，他不可能一直呆在这里不走吧？
但是又为了避免再次出现之前那个样子的事情，秦星然打算在离开之前选三个人一起管理工厂，这样子形成三足鼎立的架势会更有利于工厂的发展。
这次招聘管理层的职位有厂长，人事部经理，销售部经理，会计部经理，后勤部经理，生产部经理和市场部经理共十二人，别看虽然招的人少，但是要求比较高，不仅用学历要求，而且最基本也要有五年以上的相关经验。
本来高要求就已经能够筛选掉一大波的人，但是哪知道就算如此报名的总人数也有五十人。
而且只五十人看上去年纪差距还有些大，有三十左右岁还算年轻的，也有五十岁上下的老人。
秦星然给他们准备好了凳子还有水，就怕他们等待的时候出现什么问题，毕竟现在天气热，虽然不要让他们晒太阳，但是一个个面试过来的话还不知道等最后一个人面试的时候要等待什么时候。
秦星然让几个下属先将所有的报名表进行分类，之后开始依照报名表上面填写的信息进行初步的打分。
还没有面试开始之前，秦竟然就已经拿到了这五十个人的资料，资料上面填写的信息基本也符合他们对不同的岗位的有关限定。
这五十份报名表，秦星然每张都有认真的翻看，对这五十个人的报名表印象最深的只有四个人，这四个人之所以能给秦星然留下最深的印象，一是他们的字都写得不错，不是都说字如其人嘛，字写得不错的，那么长的应该也不错。二是因为这四个人的简历看上去都很出彩，是比其他应聘者都要出彩的多的那种出彩。三也是最重要的是他们在报名表上面都不约而同地写下了自己对于工厂的看法已经一些建议，虽然秦星然知道他们这么干就是为了吸人眼球，取得更多的注意，但是秦星然并不反感，毕竟他也没有说报名表上面不能写这些啊！
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